記者從安徽省人力資源和社會保障廳獲悉，我省日前印發《關于進一步促進靈活就業人員參加企業職工基本養老保險有關問題的通知》，放開靈活就業人員參保的戶籍限制。此前，靈活就業人員只能在戶籍地參保。《通知》印發后，在我省就業的靈活就業人員除了在戶籍地參保外，還可以選擇在就業地或居住地參保。

近年來，依托互聯網平臺就業的網約配送員等靈活就業人員、新就業形態勞動者數量大幅增加。切實解決好靈活就業人員特別是新業態從業人員參加養老保險問題，保障其老年時的基本生活，是穩定就業、改善民生、加強社會治理的重要內容。省人社廳將在每年年底前公布下年度養老保險預繳費基數(檔次)指導標準，并在次年統計部門公布上年度社會平均工資后，再公布當年度基數(檔次)指導標準。目前，我省當年度職工養老保險繳費基數上下限，一般要在每年七八月份統計部門公布上年度社平工資后，再由省人社廳對社會公布。部分靈活就業人員預繳費時按照上年度繳費基數下限繳費，待當年度繳費基數公布后，會出現實際繳費低于最低繳費金額的情況。養老保險預繳費基數(檔次)標準公布后，將有效解決這一問題。 《通知》還明確，靈活就業人員養老保險費由稅務部門統一收繳，并允許次年6月30日前繳納上年度已申報未繳納的養老保險費。

參保群體：包括電商客服、網約車司機、快遞小哥等

根據新政，我省年滿16周歲且男未滿60周歲、女未滿55周歲的靈活就業人員(不含在校學生)，符合以下條件之一的，可以自愿以個人身份申請參加企業職工基本養老保險：

依托電子商務、網絡約車、網絡送餐、快遞物流等新業態平臺實現就業，且未與新業態平臺企業建立勞動關系的新型就業形態從業人員;個體工商戶及其雇工;未在用人單位參加基本養老保險的非全日制就業人員;國家和我省有關規定的其他靈活就業人員。

針對大齡繳費困難的下崗職工、靈活就業人員等群體，我省將鼓勵各地通過落實社會保險補貼和銀行貸款等方式提供資金支持，推動繳費困難人員持續參保，保障參保人員退休后待遇水平。

待遇領取：退休年齡前3個月可申領養老金

安徽省戶籍靈活就業人員符合按月領取基本養老金條件的，達到法定退休年齡前3個月內，應向省內最后繳費地或戶籍地社會保險經辦機構申領基本養老金。

非安徽省戶籍靈活就業人員符合在我省按月領取基本養老金條件的，達到法定退休年齡前3個月內，應向省內最后繳費地社會保險經辦機構申領基本養老金。

靈活就業人員在我省存在多個養老保險個人賬戶的，由待遇領取地社會保險經辦機構負責歸集，省外參保的按有關規定辦理轉移接續手續。其中，對沒有視同繳費年限的靈活就業人員，各地可以通過網上直接辦理，不再要求靈活就業人員提供書面申請、紙質材料。

達到法定退休年齡時未滿足最低繳費年限的靈活就業人員，可以按照規定自主選擇在戶籍地、就業地、居住地或營業執照注冊登記地延長繳費至最低繳費年限后申領基本養老金;也可以按規定轉移至城鄉居民養老保險或終止職工基本養老保險關系。

靈活就業人員參保后因病或非因工死亡的，由最后養老保險關系所在地(含臨時養老保險繳費賬戶所在地)社會保險經辦機構負責歸集其省內多地賬戶，省外參保的按有關規定辦理轉移接續手續，個人賬戶儲存額按規定繼承。符合申領遺屬撫恤待遇的，由最后養老保險關系所在地社會保險經辦機構核發。