江北區“春風行動”系列招聘會現場。寧波市江北區人社局供圖

昨日上午，北侖區人社局大廳人頭攢動。由人社局、50多家企業以及人力資源公司人員組成的赴外勞務招聘隊伍整裝集結，分成十組隊伍，將奔赴全國各地開展招工引才。

據了解，全市已啟動“十省百城千縣”行動，截至2月9日，寧波市人社局已組織全市44支小分隊赴外開展勞務招聘行動。

節后用工荒，人社局組織企業赴外招工

當天上午，北侖區人社局組織的招工隊伍踏上了征程，分組奔赴安徽、江西、貴州、四川、云南等地。北侖區作為工業強區，對勞務用工需求非常大。該區人社局提早謀劃，節前就完成了80余家重點企業的用工需求排摸，率先啟動對全國8個省份、19個主要勞務輸出城市的對接。在此之前，該區赴外招聘“先遣部隊”已于正月初七出發，開展前期工作。“希望通過我們的對接，能招到更多的工人，緩解企業年后的生產需要，促進企業與兩地人力資源更好的嫁接。”北侖區人社局負責赴安徽片區招聘的侍念說。

全市各地的招工隊伍也紛紛集結出發。2月8日，江北區人社局集結了8支招工小分隊奔赴四川遂寧、貴州畢節、云南西雙版納、普洱和湖北恩施等6個省份20個縣級勞務輸出地，開啟勞務對接活動。象山縣則由縣管干部帶隊，抽調100名精干力量擔任招工專員，組建20支駐點招工引才小分隊，分赴貴州、云南、黑龍江等11省23縣開展招工。

全市44支小分隊已奔赴全國各地“搶人”

記者從寧波市人社局了解到，根據2022年春季用工調查，節后寧波市企業用工需求旺盛，主要集中在制造業，以一線普工為主，工程技術、研發人員等技術崗位次之。以全市被調查的300家企業為例，計劃招工3.11萬人，其中一線普工超2.5萬人，占比高達80%。

目前，全市采取各區縣(市)自行組織和市縣聯動相結合的方式，已全面啟動“十省百城千縣”赴外勞務招聘。2月8日，由市人社局組織的首支赴外勞務對接小分隊已出發前往四川遂寧。此后，市本級還有10余條線路，分赴安徽、江西、四川、云南、貴州、湖北、湖南等勞務輸出地。

截至2月9日，市人社局已組織全市44支小分隊，赴安徽、江西、貴州、四川、湖北、河南等11省(市)30多個市(州)，深入當地的區縣和鄉鎮街道開展勞務對接，下一步還將有更多小分隊出發。

寧波晚報記者陳善君 通訊員任社

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